Anwalt für Kündigung in Hamburg, Norderstedt und Pinneberg

Erfahrungen & Bewertungen zu Anwalt Arbeitsrecht Hamburg - Fröling & Reimers Rechtsanwälte
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Basierend auf 64 Rezensionen

Ihr Anwalt bei Kündigung des Arbeitsverhältnisses in Hamburg, Norderstedt und Pinneberg

Als Anwalt für Kündigung in Hamburg, Norderstedt und Pinneberg beraten und vertreten wir Arbeitnehmer und Arbeitsgeber bei einer Kündigung vom Arbeitsvertrag.

Unsere Arbeitsrechtskanzlei hat sich auf Rechtsbereiche Kündigung, Arbeitsplatzerhaltung und Abfindung spezialisiert

Sie möchten Ihren Arbeitsplatz behalten? Die Anwälte unserer Kanzlei führen bereits seit Jahren erfolgreich Kündigungsschutzprozesse. Mit unserer ganzen Erfahrung und Expertise unterstützen wir Sie dabei, dass Sie Ihren Job und damit Ihre finanzielle Absicherung nicht verlieren.

Sie möchten Ihren Arbeitsplatz aufgeben? Die Verhandlung von Beendigungskonditionen ist unsere absolute Kernkompetenz. Unser Kündigungsanwalt verhandelt für Sie gern die höchstmögliche Abfindung, eine sofortige Freistellung unter Lohnfortzahlung, ein sehr gutes Arbeitszeugnis oder eine andere individuelle Bedingung.

Was wir für Sie tun können:

  • Unterstützung beim Erhalt des Arbeitsplatzes
  • Erhalt der höchstmöglichen Abfindung
  • Schnellstmögliche Freistellung unter Lohnfortzahlung
  • Erhalt eines guten bis sehr guten Arbeitszeugnisses
  • Vermeidung einer Sperrzeit beim ALG 1
  • Übernahme der gesamten Kommunikation mit Ihrem Arbeitgeber
  • Beratung und Vertretung durch unseren auf Kündigung spezialisierten Anwalt

Vertrauen Sie auf unsere langjährige Erfahrung und Expertise als Kündigungskanzlei in Hamburg, Norderstedt und Pinneberg.

Sie haben eine Kündigung erhalten oder Ihnen steht eine Kündigung bevor? In diesen Fällen ist die rechtliche Ersteinschätzung durch unseren Anwalt für Kündigung sogar kostenlos.

Auf Ihre unverbindliche Kontaktaufnahme freuen wir uns.

Spezialist

Unsere Anwälte sind auf das Arbeitsrecht spezialisiert

Erfahren

Wir haben Erfahrung aus über 1000 Fällen im Arbeitsrecht

Kurzfristige Terminvergabe

Bei uns erhalten Sie immer kurzfristig einen Termin

Was wir bei Kündigung für Sie tun können

Kündigung: Arbeitsplatzerhalt oder Abfindung?

Kostenloser Erstkontakt bei Kündigung

  • Im Rahmen einer kostenlosen Erstberatung überprüft unser Anwalt für Kündigung Ihren individuellen Kündigungssachverhalt
  • Unser Kündigungsanwalt klärt Sie darüber auf, ob ihre Kündigung rechtmäßig ist und zeigt Ihnen Ihre möglichen Handlungsoptionen auf
  • In Bezug auf das weitere Vorgehen klärt unser Anwalt für Kündigungt Sie über die Vor- und Nachteile und mögliche Kosten auf
  • Unser Anwalt vertritt Sie im Rahmen einer Kündigungsschutzklage
  • Die Verhandlung der Beendigungskonditionen, wie Abfindung, Freistellung, Arbeitszeugnis usw. gehört zu den Kernkompetenzen von unserem Anwalt für Arbeitsrecht
Der Anwalt für Kündigung Hamburg hilft bei allen Fragen zur Kündigung

Kündigungsschutzklage

  • Unser Anwalt für Kündigung klärt Sie über eine Kündigungsschutzklage vollumfänglich auf
  • Im Rahmen der Beratung teilt Ihnen unser Arbeitsrechtsanwalt mit, wie das Gerichtsverfahren bei einer Kündigungsschutzklage verläuft
  • Unser Anwalt für Kündigung erstellt eine Kündigungsschutzklage für Sie und versendet diese fristwahrend an das zuständige Arbeitsgericht
  • Unser Anwalt übernimmt den gesamten Schriftverkehr mit dem Arbeitgeber und dem Arbeitsgericht für Sie
  • Im Rahmen des Verfahrens wird unser Anwalt für Kündigung jegliche arbeitsrechtlichen Argumente für Sie vortragen und so Ihre Interessen bestmöglich vertreten
  • Unser Anwalt für Kündigung nimmt für Sie jegliche Gerichtstermine wahr und setzt sich engagiert für Ihre Rechte ein
  • Im Rahmen des Verfahrens übernimmt unser Anwalt für Sie – auf Ihren Wunsch hin – auch die Verhandlung der höchtsmöglichen Abfindung, des längsmöglichen Freistellungszeitraumes, des bestmöglichen Arbeitszeugnisses etc.
  • Unser Anwalt achtet stets darauf, dass Sperrzeit bei ALG 1 vermieden werden kann

Kündigungsschutz und Arbeitsplatzerhalt

  • Unser Anwalt für Kündigung und Kündigungsschutz klärt Sie darüber auf, wie Ihr Arbeitsplatz erhalten bleiben kann
  • Unser Arbeitsrechtsanwalt teilt Ihnen mit, welche Handlungsoptionen Sie haben
  • Im Rahmen der Beratung führt unser Anwalt für Kündigung Ihnen die möglichen Vor- und Nachteile eines Arbeitsplatzerhaltes auf
  • Unser Anwalt für Kündigung entwickelt für Sie eine individuelle Strategie um Ihren Arbeitsplatzanspruch gegenüber dem Arbeitgeber durchzusetzen
  • Im Rahmen einer Kündigungsschutzklage vertreten wir Ihre Interessen und setzten alles daran, Ihren Arbeitsplatz zu erhalten
Abfindungen sind gut, wenn sie ausreichend sind. Der Anwalt für Abfindung berät Sie gern.

Verhandlung der Abfindung

  • Im Rahmen eines Beratungsgesprächs überprüft unserer Anwalt für Kündigung Ihren individuellen Sachverhalt in Hinblick auf eine Abfindung
  • Unser Anwalt für Kündigun berät Sie dazu, welche Abfindungshöhe bei Ihnen möglich ist
  • Unser Kündigungsanwalt berechnet Ihre individuelle Abfindung
  • Die Verhandlung der höchstmöglichen Abfindung gehört zu den Kernkompetenzen unseres Anwalts
  • Unser Anwalt für Kündigung hilft Ihnen dabei eine Sperrzeit zu vermeiden und Steuern zu optimieren
Wir überprüfen Ihren Aufhebungsvertrag und Ihre Abfindung.

Freistellung

  • Unser Anwalt für Kündigung berät Sie zu den rechtlichen Vor- und Nachteilen einer Freistellung unter Lohnfortzahlung
  • Unser Kündigung berechnet für Sie den längstmöglichen Freistellungszeitraum
  • Gemeinsam mit Ihnen entwickelt unser Anwalt für Sie eine Strategie um den gewünschten Freistellungszeitraum zu erreichen
  • Unser Anwalt für Kündigung verhandelt für Sie mit Ihrem Arbeitgeber die gewünschte Freistellung unter Fortzahlung Ihrer Vergütung
Wir beraten Sie zum Ihrem Arbeitsvertrag arbeitsrechtlich.

Sonstige Beendigungskonditionen

  • Unser Anwalt für Kündigung verhandelt für Sie ganz individuell Ihre Beendigungskonditionen
  • Im Rahmen der Verhandlungen wird unser Anwalt die Auszahlung Ihrer geleisteten Überstunden mit einbeziehen
  • Unser Anwalt für Kündigung bezieht in die Verhandlungen die Auszahlung Ihrer restlichen überstunden mit ein
  • Unser Kündigungsanwalt verhandelt für Sie das bestmögliche Arbeitszeugnis
  • Weitere individuelle Themen verhandelt unser Anwalt für Kündigung ebenfalls für Sie wie Sonderzahlungen, Boni, Dienstwagen, etc.

Soforthilfe von unseren Rechtsanwälten

Sie brauchen rechtliche Beratung? Rufen Sie uns an für eine kostenlose Ersteinschätzung oder nutzen Sie unser Kontaktformular.

Anwalt für Kündigungsschutz und Kündigungsschutzklage in Hamburg, Norderstedt und Pinneberg

Als Anwalt für Kündigung in Hamburg, Norderstedt und Pinneberg gehört die Erhebung einer Kündigungsschutzklage zu unseren täglichen Arbeiten.

Unser Anwalt für Kündigungsschutz kann Ihnen hier auf Grund seiner Spezialisierung und Erfahrung eine hochqualifizierte Beratung und Unterstützung anbieten.

In den Bereichen Kündigungsschutz und die Kündigungsschutzklage zahlt sich eine anwaltliche Spezialisierung besonders aus. Schließlich geht es bei der Sicherung des Arbeitsplatzes oder der Abfindungsverhandlung oftmals um die finanzielle Existenz und die einzige Einnahmequelle eines Arbeitnehmers. Nicht selten hängen an der ausbleibenden Vergütung ganze Familienschicksale.

Geben Sie Ihre Kündigung deshalb nicht in die Hände von Anwälten, welche sich nicht auf Kündigungsrecht spezialisiert haben. Unser Anwalt für Kündigungsschutzklage wird Sie nicht enttäuschen und kennt die arbeitsrechtlichen Mittel und Wege Ihre Ziele bestmöglich zu erreichen.

Informationen zum Thema Kündigung

Kündigungsschutz

  • Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz Voraussetzungen
  • Kündigung und Kündigungschutz bei Schwerbehinderung
  • Kündigung und Kündigungschutz in der Schwangerschaft
  • Kündigung und Kündigungschutz während der Elternzeit
  • Kündigung und Kündigungschutz während der Ausbildung
  • Kündigung und Kündigungschutz eines Mitglied des Betriebsrats

Kündigungsschutzklage

Wir überprüfen Ihren Aufhebungsvertrag und Ihre Abfindung.

Betriebsbedingte Kündigung

  • Gründe für eine betriebsbedingte Kündigung
  • Wegfall des Arbeitsplatzes
  • Abteilungswegfall
  • Betriebsschließung
  • Insolvenz
  • Sozialauswahl

Personenbedingte Kündigung

  • Gründe für eine personenbedingte Kündigung
  • Kündigung wegen Krankheit
  • Kündigung wegen Schwebehinderung
  • Kündigung wegen Alters

Verhaltensbedingte Kündigung

  • Gründe für eine verhaltensbedingte Kündigung
  • Arbeitsverweigerung
  • Fehlerhaftes Arbeiten
  • Kündigung ohne Abmahnung
  • Sperrzeit beim ALG 1
Wir überprüfen Ihren Aufhebungsvertrag und Ihre Abfindung.

Allgemeine Themen zur Kündigung

  • Kündigungsfristen
  • Kündigungsschreiben
  • Eigenkündigung
  • Sperrzeit

Unsere Rechtsanwälte für Arbeitsrecht

Johannes Fröling

Rechtsanwalt

Anwalt für Arbeitsrecht

Jessica Reimers

Rechtsanwältin

Anwältin für Arbeitsrecht

Sandra Wendt

Rechtsanwältin

Anwältin für Arbeitsrecht

Unsere Standorte

Standort Hamburg

Außenansicht Kanzlei Hamburg
FRÖLING & REIMERS RECHTSANWÄLTE

Paul-Sorge-Straße 4c
22459 Hamburg

(040) 30 92 88 85
9 – 18 Uhr
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Standort Norderstedt

Anwalt Arbeitsrecht Norderstedt
FRÖLING & REIMERS RECHTSANWÄLTE

Ochsenzoller Straße 147
22848 Norderstedt

(040) 30 92 88 85
9 – 18 Uhr
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Standort Pinneberg

Außenansicht Kanzlei Pinneberg
FRÖLING & REIMERS RECHTSANWÄLTE

Rübekamp 33
25421 Pinneberg

04101-398 76 91
9 – 18 Uhr
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Kontaktformular

Bitte nutzen Sie das folgende Online-Formular, um mit uns in Kontakt zu treten. Ihre Eingaben unterliegen selbstverständlich der anwaltlichen Schweigepflicht. Durch Ihre Anfrage kommt kein Mandatsverhältnis zustande.

Sie können uns hier Ihr Rechtsproblem schildern und wir werden Ihnen schnellstmöglich telefonisch oder per E-Mail eine erste Einschätzung des Sachverhalts sowie eine Abschätzung der voraussichtlichen Kosten zukommen lassen.

Wir betreuen unsere Mandanten deutschlandweit ohne Mehrkosten. Für viele Sachverhalte ist kein Vor-Ort-Termin erforderlich – die Kommunikation läuft unkompliziert über E-Mail und/oder Telefon.

Hinweis: Sie können Ihre Einwilligung jederzeit für die Zukunft per E-Mail an info@froeling-reimers.de widerrufen.

Was unsere Mandanten über die Anwaltskanzlei für Arbeitsrecht sagen

Anwalt für Kündigung in Hamburg, Norderstedt und Pinneberg

Als Anwalt für Kündigung in Hamburg, Norderstedt und Pinneberg gehört die Erhebung einer Kündigungsschutzklage zu unseren täglichen Arbeiten.

Unser Anwalt für Kündigungsschutz kann Ihnen hier auf Grund seiner Spezialisierung und Erfahrung eine hochqualifizierte Beratung und Unterstützung anbieten.

In den Bereichen Kündigungsschutz und die Kündigungsschutzklage zahlt sich eine anwaltliche Spezialisierung besonders aus. Schließlich geht es bei der Sicherung des Arbeitsplatzes oder der Abfindungsverhandlung oftmals um die finanzielle Existenz und die einzige Einnahmequelle eines Arbeitnehmers. Nicht selten hängen an der ausbleibenden Vergütung ganze Familienschicksale.

Geben Sie Ihre Kündigung deshalb nicht in die Hände von Anwälten, welche sich nicht auf Kündigungsrecht spezialisiert haben. Unser Anwalt für Kündigungsschutzklage wird Sie nicht enttäuschen und kennt die arbeitsrechtlichen Mittel und Wege Ihre Ziele bestmöglich zu erreichen.

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